核心业务

  • 移动医疗

    移动医疗解决方案通过无线网络将PDA、平板电脑等智能终端与医院各种信息管理系统进行连接,利用智能识别数据融合技术,实现全条码化移动式处理,提高医护工作效率、保障医疗安全。

    复旦大学附属华山医院

    卫生部部属医院、复旦大学附属教学医院和中国红十字会唯一直属的三甲医院;全国首家通过JCI 认证的部属公立医院,现设有核定床位1216 张,拥有临床科室和专业39 个;京颐股份为该院成功实施了移动护理信息系统。

  • HRP

    对医院人、财、物、科教研、综合运营等维度信息进行整合和资源统筹规划,提高医院综合运营管理能力。

    中国人民解放军南京军区南京总医院

    全国首批“三级甲等医院”,全国医院系统首家建立博士后科研工作站的医院;总后勤部卫生部指定的全国首家全成本核算管理软件研发试点单位、军队首家卫生经济管理研究中心;京颐股份为该院实施了京颐HRP等解决方案。

  • 物联网

    以临床信息交互和物联网成熟技术为核心应用,利用物联网互联互通、智能感知的特性,实现医护人员与患者以及各类资产的联接。

    中国人民解放军第四军医大学西京医院

    是一所集医疗、教学、科研为一体的大型现代化综合性三级甲等医院;拥有国家级重点学科9 个,国家临床重点专科(军队建设项目)10个,全军专科研究所12个、专科中心5个、专病中心1个;京颐股份为该院成功实施了京颐床房智能交互系统。

  • 护理教育

    基于云服务模式的新一代护理人员在线教育云平台,致力于解决护士在职培训过程中面临的“培训难”、“考试难”等问题。

    上海中医药大学附属曙光医院

    是一所沪上的百年老院,三级甲等综合性中医院、位列上海十大综合性医院之一、全国示范中医院;医院分为东西两部,总占地188亩,拥有护士800余名,核定床位1200张;2017年京颐股份成功为该医院实施护理教育管理系统—512考试教育网。

  • HCRM

    主要服务于患者,以云呼叫技术为基础,帮助医院以信息化的手段对医患关系进行管理,建立起以随访为核心的医院和患者沟通的桥梁。

    湖北省十堰市人民医院

    是一所集医疗、教学、科研、急救、预防、保健为一体国家综合性三级甲等医院、国际爱婴医院、国际急救网络医院、全国首批百姓放心示范医院、湖北省三甲示范医院、湖北省三级优秀医院。

  • 云HIS

    基于云计算的医疗卫生信息系统,主要服务于社区卫生服务中心、乡镇卫生院、村卫生室、私立连锁机构等基层医疗机构。

    安徽省亳州市云HIS项目

    2000年5月经国务院批准设立的省辖市,辖涡阳、蒙城、利辛和谯城三县一区;京颐股份为亳州市建设了覆盖各级医疗机构的统一云HIS系统,并独家承建亳州市人口健康信息平台;项目覆盖亳州市全市范围内1537家各类医疗机构,650多万人口。

  • 一卡通

    提供面向居民的医疗健康管理服务,以健康一卡通综合管理平台为核心产品。

    河南省洛阳市一卡通项目

    洛阳市居民健康卡从2012年开始发卡,目前已实现200万人数据采集和比对,发卡近5万张;在居民健康卡的使用层面,由于配套软、硬件的建设滞后,居民健康卡功能基本未使用,居民仅将卡片作为银行卡使用。

  • 医疗云

    全国首家采用SaaS模式为中小型医疗机构提供“一站式”IT软硬件设施租赁式服务,帮助基层医疗机构实现经济、灵活、高效的医疗信息化建设模式。

    渭南乐天社区卫生服务中心

    渭南乐天社区卫生服务中心是一所集体性质、非营利性基层医疗机构。京颐医疗云为该服务中心提供了云HIS解决方案,满足了该中心所有日常业务工作,以医嘱为核心实现了医疗业务全流程闭环管理。

新闻中心

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慕课引领护理在线教育升级 京颐512考试教育网创新护理教育模式抢占先机

8月2-5日,华中科技大学同济医学院附属同济医院主办的“现代护理信息系统建设高级研讨班”在成功召开,京颐股份副总裁缪庆嵘以《当护理教育邂逅“互联网+”》为主题,围绕京颐打造的护理慕课新型教学模式与参会嘉宾进行深入交流与探讨。与会嘉宾表示,京颐开发的护理慕课模式解决了护理培训痛点,势必会成为今后护理培训教育的重要方式。(大会现场)针对众多护士需要接受再教育的行业背景,京颐股份联合上海交通大学慕课研究院、上海交通大学护理学院展开深入研究合作,组建专业团队开发、设计、制作符合护理专业特点、满足护士群体需求、具有临床应用价值的护理慕课系列课程,建设具有优质课程资源的共享平台——“512考试教育网”。京颐“512考试教育网”可满足新形势下护士对培训和考核提出的需求。它是专门面向医院护士培训与考试领域推出的整体解决方案,让护士利用碎片化时间在线参加培训和答题,实现高效的护理培训与考试。缪庆嵘介绍,“‘512考试教育网’通过多种有效管理理念和方法,可以使计划、培训、考试、分析、反馈的护士教学完整流程形成闭环,旨在打造国内专业的在线护理教育服务平台,帮助护理人员更便捷地接受培训及检验效果。”(京颐股份副总裁缪庆嵘演讲)据缪庆嵘介绍,“512考试教育网”整体解决方案通过“线上与线下相结合”的混合式教学方式,能够获得比传统单纯的线下培训更好的培训效果。其中,线上培训主要采用MOOC(慕课)模式,线下培训主要采用手机课堂模式。通过“512考试教育网”的在线培训与考试平台,任意数量的护士可在任意时间地点参加培训与考试,打破了时空限制,确保每一位护士获得标准化高质量的课程。同时,平台可以非常容易地通过控制流程实现完整的教学环节,更好地实现衡量教学效果,自动采集大量数据并进行统计分析,便于护理管理人员科学的教学管理,持续改进教学质量。此外,京颐“512考试教育网”支持通过手机直接参加培训和考试,护理人员无需下载APP,只需关注“京颐512KS”微信公众号即可,使用门槛极低。对于护理教学管理者,可以通过手机进行扫码签到、操作考评分、现场培训互动等工作。缪庆嵘指出,512考试教育网运用先进的“慕课”理念和SaaS模式,形成完整且高效的学习流程,打破了传统线下培训中的诸多局限,在有效提高护士培训质量及学习效率的同时,降低了医院的人力成本,并为医院的智慧教学打下坚实的基础。他强调:“我们诚挚欢迎全国各地护理管理者与京颐团队共同合作,携手奔赴护理教育慕课新时代,助力护理事业蓬勃发展。”

  • 01 2017-08-01

    京颐512考试教育网引领护理教育进入慕课新时代

    7月26-29日,由湖南护理学会护理管理专业委员会、湖南省人民医院主办的第三届潇湘护理国际论坛在长沙举办。此次论坛吸引了来自美国、日本、香港、内地等多个国家和地区的优秀医院的护理院长、护理部主任、护士长、专科护士齐聚一堂,共同探讨新形势下如何借助新技术提高护理管理与临床实践水平,为病人提供安全、规范、专业的优质护理服务。(会场全景)在7月26日的“慕课时代的护理在职培训”为主题的前会上,京颐股份与湖南省人民医院共同精心打造的新护士规范化培训临床护理慕课在第三届潇湘护理国际论坛作公开展播,吸引了众多知名嘉宾学者亲身体验颠覆课堂教学的护理教学新模式。此次前会特邀了香港中文大学那打素护理学院院长车锡英、上海中医药大学曙光医院护理部主任卢根娣、湖南省人民医院护理部副主任石泽亚以及其他数位在护理教育、护理管理、临床护理有着资深工作经验的教授、专家、护理部主任对京颐出品的护理慕课课程进行了评价和讨论,并一致给予了充分的肯定,认为京颐在护理慕课领域已经在国内取得了较大的领先优势。(车锡英发言)(卢根娣发言)(石泽亚发言)(讨论嘉宾全图)车锡英教授表示终身学习是护士职业的使命,护理慕课这种便捷高效的培训形式无疑会成为护士的优先选择,同时她认为京颐在护理慕课领域做的非常成功,大陆地区的护理培训教育工作有望借此机会在将来超过香港地区的水平。拥有多年护理教学管理经验的卢根娣教授十分推崇护理慕课的培训模式,她结合自己医院使用京颐512考试教育网进行护理培训的经验,认为基于512考试教育网平台的优质资源共享不仅可以帮助护士迅速胜任工作岗位,而且能够为减轻临床护士的培训负担,有助于拓宽职业道路发展,并且寄语希望今后能够与京颐共同大力发展中医护理慕课课程建设。而作为湖南省人民医院的护理部副主任,石泽亚主任在和京颐合作开发护理慕课的项目中,对护士在职培训有了新的思考和认识,她认为京颐护理慕课所代表的教学理念不单落脚于年轻护士接受资讯的方式,将来还可以着眼于通过优质的慕课课程培养护士自主学习的职业习惯,进一步提升慕课的教学效果。在此次会议上,学界专家由京颐慕课为出发点,围绕京颐打造的护理慕课这一新型的护理教学模式进行深入交流与探讨。众多与会的护理同仁在第一次接触京颐护理慕课后,纷纷表示,京颐制作的护理慕课深受临床护士的接受与认可,势必会成为今后临床护理培训教育的重要方式。(初次体验京颐护理慕课的护士谈学习感受)护士在职教育的目的在于真正提高护士的专业水平,从而进一步改善临床护理管理的关键指标。虽然我国护理教育已经普及到各大中高等院校,医院也在对护士开展定期的培训和考试,但教学模式大多仍采取较为传统的方式,比如:以课堂讲授、PPT演示为主要形式;护士临床工作繁忙,且分散在各个科室,采取固定时间、固定地点的教学方式难以把护士集中到一起等。面对全院数百名甚至上千名护士,传统培训及考核护士的方式越来越难落地,计划、执行、监督、评价等各环节都会耗费大量的时间和精力成本。针对如此艰难棘手的行业背景,京颐股份与上海交通大学慕课研究院和上海交通大学护理学院展开深入研究合作,组建专业团队开发、设计、制作符合护理专业特点、满足护士群体需求、具有临床应用价值的护理慕课系列课程,建设具有优质课程资源的共享平台512考试教育网。专业的京颐股份-上海交大联合组成的课程开发团队研究完成护理慕课课程的方法体系,将严谨规范的课程标准、制作流程、课程设计、运营方案等制定成慕课形式的护理慕课设计教程,搭载于512考试教育网共享平台,供广大对护理慕课有兴趣和想法的护理人员学习借鉴。与此同时,在全国各地开展线下护理慕课培训班,传播护理慕课教育的概念经验,传递科学的护理慕课方法,赢得好评如潮。目前已有多家知名三甲医院在京颐股份慕课团队的支持和培训下,解决了护理在职教育过程中大批量护士同质化培训的突出问题,获取触手可及的优质课程资源,随时随地利用碎片时间参加考试培训,明显提高了医院护士的培训效果和效率。(3月4~5日,京颐与上海交大联合举办第一届护理专业慕课制作培训班)在互联网+时代,京颐开发的“512考试教育网”通过“线上与线下相结合”的混合式教学方式,全面管理全院护士的培训考核工作。通过培训及考试两大功能模块,覆盖医院全院护士理论培训、学习文件分享、线上慕课学习,线下培训签到、在线理论考试、操作理论考试都可以实现手机评分等需求,解决护士培训难以实现完整教学流程、优质教学资源难以打破时间和空间的限制、教学过程难以同时做到终末管理与过程管理并重等问题。简化护士在职教育的参与方式,提高护士的培训质量,从而提升医院的服务水平,获得比传统单纯的线下培训更好的培训效果。据京颐股份护理教育事业部运营中心总监张佳乐介绍,京颐512考试教育网在PC端和手机端流程贯通、数据同源,打破院内院外的场景局限,护理人员可以利用碎片时间,随时参加培训考试,极大地提高了护士的参与度和满意度,不仅有效节约了她们的时间成本,而且对她们日常工作的影响大幅下降,患者对医疗服务持续性的满意度也得以提升。同时他表示,将诚挚地欢迎全国各地对护理在职培训怀揣抱负和理想的护理管理者与京颐团队共同合作,携手奔赴护理教育慕课新时代,助力护理事业蓬勃发展。(京颐股份护理教育事业部运营总监张佳乐发言)资料显示,传统现场讲课的培训方式人力成本高昂,以每个护士每年50小时的培训计算,一家1000名护士的医院,要花费5万小时的人力投入。目前护士资源高度紧张的情况下,如果占用上班时间培训,势必影响病区护理质量。而通过“512考试教育网”整体解决方案,预计可以帮助医院节约50%的时间和人力成本。目前,京颐512护理教育管理系统已在湖南省人民医院等湖南省多家医院全面推行,管理人员可以通过语音录制、图像录制、教学片断录制等方式把教学重点或难点做成专题课程,指定分享范围,从而面向特定的病区、小组、能级的护士群体进行分享,即时进行教学效果评价与考核等等,得到了医院护理人员的高度认可。(护理临床场景拍摄)(合照)

  • 02 2017-08-01

    智能物联网前景看好 京颐未来病房有效提升医护患体验

    7月29日,京颐股份应邀参加在锡林浩特市召开的内蒙古医院协会医院信息统计专业委员会年会,共同探讨“互联网+医疗”时代医疗信息化新技术、创新产品和医院信息化建设成果,公司技术专家以“基于床旁交互的医护患一站式物联网平台”为主题,为参会的省计生委主管信息化领导、信息中心领导及医疗行业专家重点汇报了京颐未来病房解决方案。随着医院信息化建设的不断开展,医疗技术和医疗设备的创新成效显著,而在为患者提供人性化、高品质服务,为医护提供更高效工作辅助等方面依然亟需深入挖掘。京颐股份凭借十余年来对医院医疗流程、护理场景的深入理解,全国首创了“以患者为中心”的一站式医疗信息服务平台——京颐床旁智能交互系统,依托架设在床旁的物联网平台终端,用以提高医疗服务效率,优化服务质量,为推动构建和谐医患关系、打造温馨医院品牌贡献力量。目前,基于床旁智能交互系统的未来病房解决方案,已被国内众多TOP100的大型三甲医院所采用,以创新、服务的理念,在病房信息化建设的赛道上独占鳌头。

  • 03 2017-07-21

    “互联网+智慧医疗”创新医疗服务模式 京颐未来病房闪耀亮相

    7月20日-22日,“湖南省医学会医学信息学专业委员会2017年年会”在长沙召开。国内医疗信息化专家学者、湖南省各医疗机构信息化负责人齐聚长沙,共话互联网+智慧医疗新兴技术和服务如何有效提升运营效率。国内领先的智慧医疗技术及服务供应商京颐股份受邀参加此次会议。京颐床旁智能交互系统作为全国首创的“以患者为中心”的一站式医疗信息服务平台耀然亮相,吸引嘉宾驻足体验。京颐全新升级的床旁智能交互系统以“智能融合”、“触手可及”的方式实现医、护、患于一体的未来病房,成为大会关注的焦点。该系统依托成熟的物联网技术,采用小巧的智能交互终端,提高医疗服务效率,优化服务质量。此外,京颐床旁智能交互系统基于多重对维度的交互信息,精准提升了对住院患者的服务水平,广泛拓展了对住院患者的服务内容,真正成为未来病房的核心应用。“未来病房”应用场景:对于患者:为患者提供医疗活动相关的服务,例如:呼叫、问询、告知、提醒、确认及付费等;为患者提供住院生活相关的服务,例如:点餐、租借轮椅、请护工及小卖部购物等。对于护理人员:帮助护士提升护理服务品质,实现与患者语音视频交互;配合物联网扫描枪,替代护理到床旁护理的转变。PDA,实现从移动护理到床旁护理的转变。对于医生:辅助医生进行查房,床旁即时获取患者医疗数据;优化医疗服务管理,提供有效的医护人员床旁巡视记录工具。此外,京颐在大会上还重磅展示了院内移动医疗、护理教育等行业内领先的解决方案。京颐护理临床解决方案以病人为中心,以整体护理为设计理念,覆盖从临床执行至后台管理的护理全流程。目前,包括湖南省人民医院、中南大学湘雅二医院等在内的湖南省多家医院上线了京颐移动临床信息系统。针对护士的培训及考核,京颐在分析传统护理教育的难点基础上,开发了512考试教育网,实现PC端和手机端流程贯通、数据同源,打破院内院外的场景局限,帮助护理人员利用碎片时间随时参加培训考试。2017年3月份,湖南省人民医院上线京颐512考试教育网,该院超过1600名护士同时参加护士岗位技能竞赛理论考试,取得满意效果。在13年深耕医疗信息产业历程中,京颐紧跟医院需求和行业发展趋势,不断践行借助先进技术构建全新服务体系的价值观,创新医疗服务模式。

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公司介绍

上海京颐科技股份有限公司(kyee.com.cn)是国内领先的智慧医疗技术及服务提供商,创立于2004年,为京颐集团成员企业之一,业务范围涵盖移动医疗、医院HRP、医疗物联网、护理教育、HCRM、云HIS、一卡通、医疗云等诸多领域,全面布局医疗云、数字化医院、区域智慧医疗。公司的卓越团队创造了多项骄人业绩,成功为国内超过3000家各类型医疗机构提供技术、产品及服务,其中包括700家以上三级医院,帮助医疗机构提升服务质量和效率,保障医疗安全。

荣誉资质

京颐股份一直把技术研发视为推动企业可持续发展的命脉,加强核心技术的竞争力,截至2017年7月,已拥有111个著作权、37个专利、56个产品登记证。(数据不断增长中)

京颐大事记

京颐股份(前身)成立,同年开展移动医疗业务

2004

开展HRP业务,目前已成为军队医院唯一供应商

2007

新增医疗物联网业务,目前已获得国家发明专利1项、实用新型专利11项、外观设计专利8项

2009

开展HCRM业务,架起医院与患者沟通的桥梁;上线512考试教育网,打造云时代的护理教育管理平台

2015

重新定义HIS,发布云HIS解决方案,为医疗机构搭建直达“云端”的阶梯;一卡通解决方案正式发布,为居民构建智慧健康服务;发布医疗云,为中小型医疗机构提供一站式软硬设施租赁云服务

2016